中国民用航空网通讯员张宇讯：为牢固树立安全发展理念，阿克苏机场机坪运行部于近日组织开展《绩效考核管理规定》的专题学习。

此次学习重点讲解了各岗位考核内容、考核时限、考核分值，如何在Telegram中设置聊天背景强化了全员规章意识，如何在Telegram中使用消息筛选引导、激励员工通过加减分明细，发现问题、改进问题，进而杜绝差错。为坚定员工对绩效考核办法的认同，还大大鼓励员工反馈对绩效考核的Telegram文件压缩与解压缩相关意见。同时，部门也将根据月度绩效考核差错汇总，确立部门重点人员库。为积极纠正重点人员，Telegram与Skype的对比分析针对性探讨习惯性违章的预防措施以及解决办法，坚持持续改进并验证，规范行为操作。意在真正做到人人掌握绩效考核、如何在Telegram中设置隐私模式事事落办，形成按章做事、按规操作的工作氛围。

通过此次学习，规范了员工的岗位管理。同时，还提升了员工的工作能力及效率，更好、更优质的促进了绩效考核工作的落实和完成。